Организация оплачивает обучение физического лица с условием, что оно после окончания учёбы заключит трудовой договор с компанией. Если потенциальный работник этого не сделает, он обязан компенсировать фирме понесённые ею расходы на его обучение. ( Читать дальше )

В Трудовом кодексе, возможно, будет закреплено право сотрудников на сокращение рабочего времени, или, если приостановить производство не представляется возможным, на повышенную оплату труда при работе в условиях аномальной жары. ( Читать дальше )

Налоговики приступают к анализу финансового состояния налогоплательщиков, которые обратились за переносом сроков уплаты налогов, в соответствии с новой методикой. ( Читать дальше )

В Минздравсоцразвития утвердили новый порядок выдачи листков временной нетрудоспособности. В частности, согласно этому документу, на больничный вправе рассчитывать лица, ( Читать дальше )

Теперь все инспекции без исключения два раза в неделю должны принимать налогоплательщиков до 20.00, также обслуживать их две субботы в месяц – с 10.00 до 15.00. Причем руководитель той или иной ИФНС может вводить дополнительные приемные дни по субботам. ( Читать дальше )

Минфин сообщил, что ждёт «вменёнку».

Минфин в Письме от 16.06.2011 № 03-11-11/154 рассказало о перспективах ЕНВД. А именно, о законопроекте, который предусматривает поэтапную отмену единого налога на вменённый доход. ( Читать дальше )

Утвержден федеральный стандарт оценки, устанавливающий виды экспертизы отчета об оценке, порядок ее проведения, требования к экспертному заключению и порядку его утверждения. ( Читать дальше )

Порядок заполнения листка нетрудоспособности работодателем прописан в проекте приказа Минздравсоцразвития России, с которым предлагают ознакомиться специалисты Владимирского регионального отделения ФСС России. ( Читать дальше )

Министерство финансов приняло решение взимать страховые взносы и с высоких зарплат, в год превышающих сумму 512 тыс. руб. При этом для разного вида бизнеса были установлены различные ставки страховых взносов. Об этом говорится в основных направлениях налоговой политики Минфина на 2012-2014гг. ( Читать дальше )

В связи с введением с 1 июля 2011 года на территории РФ новой формы бланка листка нетрудоспособности работодатели должны определить полное или сокращенное название своей организации (до 29 символов, включая пробелы) для корректного заполнения листка нетрудоспособности. ( Читать дальше )